Ośmiogodzinny dzień pracy

10 marca, poniedziałek

Ośmiogodzinny dzień pracy
© ShutterStock
Dzień Ośmiu Godzin (Eight Hours Day) jest obchodzony w Australii na pamiątkę walki o ośmiogodzinny dzień pracy. Jest to dzień związany z historią ruchu robotniczego i protestami, które doprowadziły do skrócenia czasu pracy.

Historia święta
Dzień ten ma swoje korzenie w ruchu robotniczym, który rozpoczął się w latach 50. XIX wieku. Robotnicy zaczęli walczyć o poprawę warunków pracy, w tym o skrócenie czasu pracy. Jednym z głównych haseł było: „Osiem godzin pracy, osiem godzin odpoczynku, osiem godzin na co chcesz”. Hasło to symbolizowało pragnienie robotników, by warunki pracy stały się bardziej sprawiedliwe.

W 1856 roku w Melbourne odbyła się pierwsza duża demonstracja na rzecz ośmiogodzinnego dnia pracy, która uznawana jest za początek święta. Wkrótce potem, w 1857 roku, stan Wiktoria (Australia) stał się pierwszym miejscem, gdzie wprowadzono ośmiogodzinny dzień pracy.

Dlaczego ten dzień jest ważny?
Dzień Ośmiu Godzin jest obchodzony, aby przypomnieć o walce pracowników o ich prawa, poprawę warunków pracy oraz ustalenie rozsądnego czasu pracy. Dzień ten symbolizuje osiągnięcia ruchu robotniczego oraz znaczenie przestrzegania praw pracowniczych.

Jak obchodzony jest ten dzień?
- W tym dniu często organizowane są różne wydarzenia, takie jak wiece i parady, poświęcone prawom pracowników.
- W niektórych regionach odbywają się wydarzenia edukacyjne, które opowiadają o historii ruchu robotniczego.
- Organizowane są także wydarzenia kulturalne, w tym koncerty i wystawy, związane z prawami pracowniczymi oraz historią walki o czas pracy.

Dzień Ośmiu Godzin przypomina nam, jak daleko posunęła się walka o prawa pracowników i jak ważne jest ich przestrzeganie w dzisiejszych czasach.
Ośmiogodzinny dzień pracy – pozostało dni: 3. Ustaw Odliczanie czasu do wydarzenia

Ośmiogodzinny dzień pracy w innych latach

Niniejsza strona internetowa używa plików cookies. Kontynuując korzystanie z tej strony, wyrażasz zgodę na nasze warunki dotyczące korzystania z plików cookie.